หลักสูตร HiCoach
การพัฒนาทรัพยากรบุคคล

HiCoach เป็นหนึ่งในหลักสูตรอบรมและพัฒนาศักยภาพผู้บริหารที่บริษัทฯ ได้จัดมาอย่างต่อเนื่องเป็นปีที่ 5 เพื่อเสริมสร้างวัฒนธรรมการค้นหาศักยภาพของพนักงานผ่านการให้คำแนะนำ (Coaching culture) โดยบุคลากรในองค์กร ทั้งนี้ หลักสูตร HiCoach มีวัตถุประสงค์เพื่อส่งเสริมการฝึกปฏิบัติทักษะการโค้ชอย่างต่อเนื่องจากหลักสูตร Great Coach ซึ่งเป็นการโค้ชทีมของหัวหน้างาน หลักสูตร HiCoach เน้นพัฒนาศักยภาพการโค้ชข้ามสายงาน (Cross-functional coaching) ของพนักงานระดับหัวหน้างานผ่านการลงมือปฏิบัติจริง

ซึ่งช่วยให้ผู้รับการโค้ชได้ประโยชน์จากการโค้ชโดยตรงอย่างไม่มีอคติ โดยมีผู้เชี่ยวชาญจากภายนอกที่ผ่านการรับรองจากหลักสูตรโค้ชมืออาชีพจาก International Coaching Federation คอยให้คำแนะนำในฐานะพี่เลี้ยง (Mentor) ตลอดหลักสูตร ในปี 2566 มีโค้ชและผู้รับการโค้ชจากไทย สิงคโปร์ เวียดนาม จีน อินโดนีเซีย และมองโกเลีย เข้าร่วมโครงการ ทั้งนี้ ผลการประเมินทักษะการโค้ช 6 ด้านพบว่าโดยภาพรวม โค้ชมีทักษะในการสร้างความเชื่อใจและความผูกพันที่โดดเด่น นอกจากนี้ ผลสำรวจยังแสดงให้เห็นว่า HiCoach มีส่วนสนับสนุนการพัฒนาสมรรถนะด้านผู้นำทั้ง 5 ด้าน โดยเฉพาะอย่างยิ่งสมรรถนะด้านกรอบความคิดเพื่อการเติบโต
